先说一下老周是怎么样的人,他的办公桌上,什么荣誉证书也没有,只有一个生锈的笔筒。教案本三年没有更换过,封面上已经卷起了边角,里面的字迹也变得很淡了。
平均分比平行班低了12分。
每逢公开课的时候,他总是坐在最后一排打瞌睡。比赛报名表发下来,他要么不理,要么就把它们折成了纸飞机扔向垃圾桶。要是没有扔进垃圾桶,连弯腰去捡都不愿。
领导找他谈话呢,他点头。回来之后还是那样。
我问他,为什么不换一份工作呢,趁着现在还有机会。
他说害怕,担心新的单位的人际关系、加班和压力。老周就这一点本事,害怕这个害怕那个,但是不怕在讲台上把一个班的孩子教成倒数第一。
转岗表放在他的桌子上三天了,他硬是一个字没动。
第四天早上,,他把表折叠起来放在了抽屉里。和那些不及格的试卷一起放在那里。
我又问老周,为什么要这样。他说,“我去的话,那些孩子们怎么办?”
那么这些孩子们呢?被他教得平均分比别人低了12分的学生们?因为他的成绩而受到父母责骂的孩子们?当他说起孩子时,我都快笑出来了。
这就是我所不能理解的地方。老周并不是不知道自己是个差老师。他心里有数。但是他并不打算离开。
让人更加难以理解的是,还有人保护他。
有个学生,每天早上给老周抽屉里放一颗糖。就是那个数学考了30分的孩子。我问为什么给他糖。男孩说他不骂我、不骗我,不会做的题目,他就不会就不会,没关系,考得不好也说没事。
我说,就因为这个吗?
男孩想了一下说,他看起来就和我爸爸一样。
我愣住了。
老周是不是一个很好的老师呢?你说不算是的话,成绩在那里。你说算的话,那么这个男生的糖就是实实在在的。
但是,今天我想说的是另一件事,老周留下来,对这群孩子来说是不是件好事呢?
孩子们要的是一个连教案都不不动的老师吗?是每次领导谈话都点头,但是永远不改的老师吗?是全校分数最低的老师吗?
有人认为老周给孩子们带来了安全感。我认为他给孩子造成了一种错觉,原来这样也可以活下去。
我和我妻子讨论这件事的时候。她说你知道什么,她说她小时候班上有一个像老周这样的老师,教得成绩确实非常差,但是全班毕业十年之后,还是每年都会去见他次,因为只有他不嫌学生们笨。
对于周老师,其他老师也觉得不对劲,但是不敢说出口,只是看他的时候眼光有些不同。然而,老周对于这些异样的眼光,根本就不在然。
那么他到底教给学生什么呢?
这句话使我一整晚都在思考。
出生人口越来越少,好的老师都去县城、市里了。乡下就剩老周这样的老师了。有人说这是资源浪费,也有人说这是最后一丝温情。
我不知道谁对。
我唯一知道的是,在那天下午的时候,我在走廊里遇到了老周。他靠在栏杆上,光秃秃的脑袋顶着烈日,望着空旷的操,站了很久很久。
我问他看啥。
他摇摇头。
临别时,我回过头看了一眼。他还在这里。风吹着树叶哗哗作响。
老周这样的老师是应该离开还是留下呢?
这个问题我回答不了,我更也不知道。